Fonds pour une Société Inclusive
Société Inclusive est une initiative de recherche intersectorielle dont le but consiste à favoriser la création d’environnements physiques et sociaux plus inclusifs pour les personnes ayant des incapacités.
Cette initiative permet de mettre en commun les expertises des chercheurs québécois en adaptation-réadaptation et en soutien à l’intégration sociale afin d’aborder des problématiques sociétales de grande envergure. Elle permet de regrouper les principaux acteurs du domaine ainsi que des partenaires du monde associatif, municipal, culturel, industriel ainsi que de la santé et des services sociaux.
Les projets qui sont réalisés dans le cadre de Société inclusive se doivent d’être intersectoriels, c’est-à-dire qu’ils doivent toucher au moins deux des trois grands secteurs de la recherche au Québec (sciences humaines et sociales, santé, sciences naturelles et génie).
Cette initiative permet de mettre en commun les expertises des chercheurs québécois en adaptation-réadaptation et en soutien à l’intégration sociale afin d’aborder des problématiques sociétales de grande envergure. Elle permet de regrouper les principaux acteurs du domaine ainsi que des partenaires du monde associatif, municipal, culturel, industriel ainsi que de la santé et des services sociaux.
Les projets qui sont réalisés dans le cadre de Société inclusive se doivent d’être intersectoriels, c’est-à-dire qu’ils doivent toucher au moins deux des trois grands secteurs de la recherche au Québec (sciences humaines et sociales, santé, sciences naturelles et génie).
Au cours des dernières années, plusieurs sommes ont été octroyées pour divers projets, dont:
- Le projet de Développement et validation d’un système dae rétroaction portable adapté aux besoins spécifiques des para-athlètes: de l’évaluation des besoins au transfert technologique de M. Jason Bouffard et Mme Katia Turcot de l’Université Laval.
- Le projet intitulé L’unité d’apprentissage: Une nouvelle avenue pour le développement des compétences des personnes présentant des incapacités dans un environnement de travail inclusif de M. Martin Caouette de l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR) et Mme Mélanie Couture de l’Université de Sherbrooke.
- Le projet de Co-développement d’ateliers pour promouvoir le bien-être psychologique après un accident vasculaire cérébral de Marie-Christine Ouellet et M. Simon Beaulieu-Bonneau de l’Université Laval.
Numéro du Fonds : 0669