GIE-6081 Relations humaines dans les affaires internationales
Ce cours aborde les principaux problèmes causés par la nécessité de travailler avec des personnes différentes. Il aborde autant la dimension individuelle des relations entre employés que la dimension organisationnelle de la gestion de ces employés, et le rôle prépondérant des différences culturelles et éthiques. Il couvre les thèmes les plus récurrents des relations humaines et de la gestion des ressources humaines à l'international (gestion de l'expatriation, de négociations internationales ou encore de gestion de l'interculturel). Ce cours est un équivalent de GIE-6086. Un seul des deux cours peut être contributoire dans un programme d'études.
Responsables
- Faculté des sciences de l'administration
- Département de management
Restrictions à l'inscription
Cycle d'études
Doit être inscrit à:
- Deuxième cycle
Certaines sections de cours peuvent comporter des restrictions additionnelles.
Cette activité est contributoire dans:
- Maîtrise en administration des affaires - comptabilité
- Maîtrise en administration des affaires - gestion des entreprises
- Maîtrise en administration des affaires - gestion pharmaceutique
- Maîtrise en administration des affaires - responsabilité sociale et environnementale des organisations
- Maîtrise en études internationales - commerce international et investissement
- Maîtrise en études internationales - développement international
- Maîtrise en études internationales - relations internationales
- Maîtrise en études internationales - sécurité internationale
- Maîtrise en sciences de l'administration - gestion du développement international et de l'action humanitaire
- Maîtrise en études internationales - commerce international et investissement - avec mémoire
- Maîtrise en études internationales - développement international - avec mémoire
- Maîtrise en études internationales - relations internationales - avec mémoire
- Maîtrise en études internationales - sécurité internationale - avec mémoire
- Microprogramme de deuxième cycle en administration des affaires - gestion internationale
- Microprogramme de deuxième cycle en administration des affaires - responsabilité sociale et environnementale des organisations
Cours équivalents ou jumelés ULaval
- GIE-6086 International Human Resources Management Depuis l'été 2009
Les cours équivalents sont des activités de même cycle dont le contenu est identique ou très semblable. La réussite de l'un entraîne la reconnaissance de l'autre. Si, à l’une des sessions indiquées, vous avez réussi un cours équivalent, vous n’avez pas à vous inscrire au cours présenté sur cette page. Le cours équivalent vous sera reconnu.
Les cours jumelés sont des activités de cycles différents. Si vous avez suivi un cours de 1er cycle de niveau 4000, vous ne pouvez pas suivre le cours correspondant de niveau 6000 ou 7000 si vous poursuivez des études au 2e ou au 3e cycle et vous ne pouvez pas demander à la direction de votre programme de le reconnaître.
Cette page constitue la description officielle de cette activité. L'Université Laval se réserve le droit de modifier l'activité sans préavis. Tous les horaires indiqués sont sujets à changement.
Répartition hebdomadaire
- 3h Cours
- 3h Laboratoire ou travaux pratiques
- 3h Travail personnel
- 9h Total
Horaire
Pour vous inscrire, accédez à monPortail.
Automne 2024 – 1 section offerte
NRC 85306 Capacité maximale: 100 étudiants Enseignant: El Hadji Malick Cisse
Plage horaire
-
- Type: Sur Internet
- Dates: Du 3 sept. 2024 au 13 déc. 2024
Restrictions à l'inscription
Cycle d'études
Doit être inscrit à:
- Deuxième cycle
Cheminement
Ne doit pas être inscrit à:
- Global Business
- Scolarité préparatoire
Été 2024 – 1 section offerte
NRC 54902 Capacité maximale: 100 étudiants
Plage horaire
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- Type: Sur Internet
- Dates: Du 6 mai 2024 au 19 jui. 2024
Été 2023 – 1 section offerte
NRC 51100 Capacité maximale: 100 étudiants
Plage horaire
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- Type: Sur Internet
- Dates: Du 1 mai 2023 au 16 jui. 2023