Chaires de recherche du Canada

Obtenir une chaire de recherche du Canada (CRC) est un gage d’excellence. Découvrez l’expertise de pointe des titulaires de CRC de l’Université Laval, les postes à combler, ainsi que les stratégies mises en place pour favoriser l’équité, la diversité et l’inclusion.

 

 

 
 
 
 

Favoriser l’équité, la diversité et l’inclusion

 
 
 

Plan d’action et reddition de compte en matière d’EDI

Mesures mises en place pour diversifier le bassin de titulaires

 
 

Transparence dans les concours de sélection des titulaires

Exigences et outils aux facultés

 
 

Formation sur les préjugés involontaires et l’évaluation par les pairs

Pour outiller les membres des comités d’évaluation

 
 
 

Qui contacter pour plus d’information

 
 
 

Fonctionnement des concours internes

Jean-Philippe Marquis

Conseiller en développement de la recherche

Vice-rectorat à la recherche, à la création et à l’innovation

jean-philippe.marquis@vrr.ulaval.ca

418 656-2131, poste 408878

 
 

Processus de recrutement lié à l’EDI

Patricia Neitthoffer

Agente d’équité

Vice-rectorat aux ressources humaines

patricia.neitthoffer@vrrh.ulaval.ca

418 656-2131, poste 400033

 
 
 
 

Nos titulaires de chaires

 
 
 
 
 
 

Qu’est-ce qu’une CRC?

Reconnaissance des plus prestigieuses, une CRC permet à l’UL d’attirer des chercheurs parmi les plus accomplis et prometteurs, en plus de bénéficier de leur expertise unique. Jeunes au potentiel indéniable ou professeurs aguerris et reconnus à l’international, ils renforcent tous et toutes l’excellence du Canada dans le monde, tant en sciences sociales qu’en santé ou en sciences naturelles et en génie.

 
 
 
 
 

En chiffres

94 chaires de recherche du Canada

13,7 M$ en financement chaque année

www.ulaval.ca