Le projet Compas

Un outil indispensable dans l'optimisation humaine

Premio offre son nouveau service aux organisations : l’outil de conseil en gestion Compas. Afin d’assurer une transition vers les nouvelles pratiques d’avenir, Compas permet aux gestionnaires de comprendre le noyau de productivité de toute organisation : l’équipe de travail. Compas s’inspire d’approches tels l’observation réflexive et le développement de compétences clés pour comprendre les relations humaines dans leur contexte organisationnel. Ce nouveau service intègre la complexité et l’unicité des groupes dans ses méthodes d’intervention pour devenir un outil indispensable dans l’optimisation humaine en tant que membre actif de son environnement. En ce sens, les conseillers Compas sont des alliés vers l’identification et l’atteinte des objectifs d’amélioration continue. Ainsi, c’est par un désir de contribution à la construction des entreprises de demain que Compas est l’outil qui permettra aux ambitions de devenir des réalités.

Retombées sur les plans sociétal et économique 

• Contribuer à la formation des leaders de demain par l’apprentissage des compétences d’avenir
• Relancer l’économie québécoise en développant un projet par l’entremise d’un start-up qui aidera les organisations à s’optimiser

Contribution à la recherche et à l’innovation

• Développement de la pensée complexe de la nouvelle génération de spécialistes
• Repenser les méthodes d’intervention typiquement employées en développement organisationnel

Partenaire du projet