GRH-6000 Évaluation des emplois et équité salariale
GRH-6000
GRH
6000
Évaluation des emplois et équité salariale
Gestion des ress. humaines
Description
Ce cours initie l'étudiant à l'évaluation des emplois, principalement par la méthode des points, pour réaliser l'équité interne des salaires entre les emplois dans l'entreprise, tout en tenant compte des obligations imposées par la Loi sur l'équité salariale du Québec dans le processus d'évaluation des emplois et du maintien de l'équité salariale dans le temps. L'étudiant qui a réussi le cours GRH-1201, GRH-4000 ou RLT-3203 ne peut s'inscrire à ce cours.
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Formules d’enseignement
Présentiel
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GRH - Gestion des ress. humaines
Modes d’enseignement
Régulier
Sessions d’inscription
Automne 2025
Cours cycle